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mardi 16 juin 2009

DEVELOPPEMENT COMMERCIAL & MANAGEMENT

DEVELOPPEMENT COMMERCIAL & MANAGEMENT 14 ans de Restructurations & de Stratégies Marketing probantes

Stratégie Commerciale & Marketing

- Proposition de nouveaux produits et/ou adaptation de la gamme existante en fonction des besoins du marché - Elaboration et mise en place des plans et stratégies marketing (objectif, marque, programme d’action, budget, lancement) - Promotion de l’image de la société sur le marché (participation aux salons professionnels, plan de communication) dans un objectif de rentabilité de l’outil de production - Gestion du portefeuille grands comptes et reporting à la Direction Générale (visites et actions organisées) - Suivi des commerciaux (rapports de visite, frais de déplacements, suivi des résultats, objectifs) - Supervision et/ou réalisation des études marketing (analyse des marchés, définition des cibles) - Organisation et supervision du secrétariat commercial

Management

- Gestion des recrutements (entretiens de sélection, rédaction d’annonces, relation avec ANPE, APEC - Embauches (contrats de travail, rémunération), promotions, sanctions disciplinaires et licenciements (accord transactionnelle) - Réunions de personnel (politique et objectifs société, motivation des équipes, plans de formation) - Révision périodique des définitions de fonctions lors des entretiens d’appréciation et d’évaluation - Relation avec partenaires sociaux et avocats

Achats

- Participation à la politique d’achat de l’entreprise, rédaction du cahier des charges et mise en œuvre - Lancement des appels d’offres, sélection des fournisseurs et négociations - Définition et révision des conditions d’exécution des contrats (délais, qualité, conformité des produits, conditions de paiements fournisseurs) - Gestion stocks et approvisionnement.

Expérience professionnelle

Depuis Avril 2008, Directeur d’une Joaillerie-Horlogerie de Luxe à Ste Maxime. - Marques proposées à la vente : Breitling,Chopard,Franck Muller, Ebel,Custos, Pierre Kuntz….. - Mise en relation avec différents partenaire (Casino Barrière, Golfe de Ste Maxime….) - Négociation Plan Média avec Var Matin…

Responsable de Gestion, Développement commercial et Marketing Groupe EGS (Diffazur et Bleubalnéo) - CABRIES (13) 2007- mars 08 - Réorganisation du service commercial du point de vente 900m2 et des achats - Mise en œuvre d’une politique de communication et markéting

    (Licenciement économique)

Directeur de filiale SNC Hiboux du groupe BOLDIS (E.LECLERC) Directeur du Manège à Bijoux – BOLLENE (84) 2003- 2007

  - Lors de ma prise de fonction,  la SNC est déficitaire de 24,63 % avec moins 19,54% en marge net
  - Mes actions font ressortir un résultat de bilan à  + 4,70 % et 54,8% de marge (CA 510K€)
  - Prise des Fonctions supplémentaires de Directeur du Manège à Bijoux  car perte de 
    CA lors de ma prise de fonctions de 23%, à mon départ + 3% (CA 2,5M€)

Directeur Commercial & Marketing France - Anthéa S.A (55)

   Fabrique de Meubles – Leader national 			                  	          2000- 2003

- Création d’une gamme de meubles pour le Groupe Rapp (chaîne de magasin ATLAS) - Encadrement de huit Commerciaux terrain France et des services Commercial & Comptabilité - Animation du réseau des Magasins revendeur - Gestion CA 2003 France : 12 M€ - Progression C.A MOYEN ANNUEL DE 25%

Commercial Grand Est (15 départements)- Prestige Optique Inter (27)

   Fabriquant de Montures – 1er Fournisseur AFFLELOU 			           1999- 2000
	 Objectifs : A réaliser : 121 k€             Atteint : 	183 K€

 Vendeur Responsable -Image de Marque – BAR LE DUC (55) (CDD) 1998- 1999 Magasin de Prêt-à-porter Mixte - Contact Roger AZOGUI  Responsable de Magasin -De Fursac -NANCY (54) 1996- 1998 Magasin de prêt-à-porter Homme  Directeur de Magasin - Pier Import La Part Dieu - LYON (69) 1993- 1996

Crise ou pas crise, je prends un risque!?

Actuellement, je suis en repositionnement de Carrière et pour m'en donner les moyens, j'ai stoppé ma collaboration avec mon employeur actuel, il est vrai à ce jour et en période de crise c'est un risque!? mais je le prends!!!

Mon projet est bien défini, je souhaite prendre un poste, de Directeur Commercial et Markéting, Directeur Régional, Directeur de Réseau ou assurer le développement commercial d'une nouvelle enseigne ou marque.

Dans le cadre de mes missions précédente, définir la stratégie commerciale de marketing, développer, adapter les gammes produits, manager et former les forces de ventes sur le terrain, optimiser les coûts et la gestion de point de vente m’ont permis à ce jour de mener à terme mes tâches avec des hausses en marge net et en chiffre d’affaire.

Assurer ce challenge pour une Entreprise, correspond à mon objectif de carrière.

Je suis dynamique, d'une grande facilité d'adaptation à des environnements nouveaux et mobile sur toute la France et autre pays francophone.

Je suis ouvert à étudier toutes propositions.

Dans l'attente du plaisir de vous rencontrer,

Voici toutes mes coordonnées pour me joindre.

Christophe Lafaille
Email: christophe.lafaille@wanadoo.fr
Cellulaire: 06.83.88.05.16